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주휴수당3

💰 내년 최저임금 10,320원 확정, 우리 월급은 얼마나 오를까? 2026년부터 적용될 최저임금이 시간당 10,320원으로 최종 결정되었습니다. 이는 2025년의 9,980원에서 3.4%(340원) 인상된 금액으로, 처음으로 '시급 1만 원' 시대를 열게 된 2025년에 이어 또 한 번의 변화입니다.이 숫자는 단순히 아르바이트생의 시급만을 의미하지 않습니다. 직장인의 월급부터 자영업자의 인건비 부담, 나아가 물가에 이르기까지 우리 생활 전반에 큰 영향을 미치는 중요한 경제 지표입니다. 2026년 우리 지갑에 어떤 변화가 생길지, 그 의미와 파장을 깊이 있게 들여다보겠습니다. 📋 2026년 최저임금, 무엇이 어떻게 달라지나? 가장 큰 변화는 월급 액수입니다. 주 40시간, 월 209시간 근무 기준으로 2026년 최저 월급은 약 215만 7천 원입니다. 2025년 대비.. 2025. 7. 28.
주휴수당 나도 받을 수 있을까? 주 15시간의 비밀 주휴수당, 나도 받을 수 있을까?“하루 4시간만 일하는데 주휴수당이 있나요?” “60대인데 알바하고도 주휴수당 못 받았어요. 이유가 뭘까요?”이 질문, 정말 자주 듣습니다. 특히 50~70대 분들이 카페, 주차장, 마트 등에서단시간 일하면서 주휴수당을 못 받는 사례가 많아요.하지만 조건만 충족되면 나이와 상관없이 누구나 주휴수당 받을 수 있습니다. 핵심은 단 하나, ‘주 15시간 이상 근로’입니다.📌 고용노동부 주휴수당 안내👉 고용노동부 Q&A 페이지🕒 주휴수당이란?주휴수당은 근로자가 1주일 동안 소정의 근로시간을 개근했을 때, 그에 대한 보상으로 지급되는 유급휴일수당입니다.조건①: 1주일 동안 정해진 근로일을 모두 출근조건②: 1주일 총 근로시간이 15시간 이상이 두 가지 조건을 만족해야 주휴수당.. 2025. 7. 25.
2025년 최저시급·월급·주휴수당 계산법! 꼭 알아야 할 실전 가이드 2025년, 최저시급 만원 시대의 개막! 무엇이 달라졌나?2025년 최저임금 공식 안내 드디어 2025년, 최저시급 10,030원 시대가 열렸습니다! 2024년 대비 1.7% 인상된 이번 최저임금은 근로자에게는 든든한 버팀목, 사업주에게는 새로운 고민거리가 되었죠. 하지만 제대로 알고 활용하면 모두에게 도움이 되는 최저임금 계산법! 오늘은 시급, 일급, 월급, 주휴수당까지 한 번에 이해할 수 있도록 쉽고 재미있게 풀어드릴게요.“최저임금은 근로자의 최소한의 생활을 보장하는 사회적 안전장치이자, 모든 사업장에서 반드시 지켜야 할 법적 기준입니다.”최저시급, 일급, 월급, 주휴수당…계산법 한 번에 정리!2025년 최저임금 핵심 데이터구분금액(2025년 기준)계산법최저시급10,030원법정 시급일급80,240원1.. 2025. 6. 16.
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